(資料圖片)

中工網北京8月30日電（記者 王鑫）今天，中國財貿輕紡煙草工會與中國紡織工業聯合會第十九次聯席會在京召開。過去一年，雙方大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，共同參與主辦了服裝制版師、濾袋縫紉工2個工種的國家二類職業技能競賽，推選47個紡織企業班組為“全國紡織行業創新型班組”，10名班組長被推選為“全國紡織行業創新型班組（團隊）帶頭人”。

8月30日，中國財貿輕紡煙草工會與中國紡織工業聯合會第十九次聯席會在京召開。中工網記者王鑫 攝

據悉，2022年雙方將持續聚焦推動產業工人隊伍建設改革和《紡織行業“十四五”發展綱要》的落實，著力加強職工思想引領、技能提升，助力行業綠色發展、企業履行社會責任等方面，進一步鞏固傳統合作項目、拓展合作領域、豐富合作內容、完善合作方式，為建設高素質產業工人隊伍、促進紡織行業高質量發展貢獻力量。

2022年，中國財貿輕紡煙草工會與中國紡織工業聯合會擬合作開展四大類工作。包括深化紡織行業先進典型選樹宣傳工作，繼續開展“中國紡織大工匠”推薦學習活動，舉辦“中國紡織大工匠”高級研修班，促進工匠人才的政治素質、技能水平、創新能力提升。開展紡織行業勞動和技能競賽，舉辦絲綢繅絲工、針織緯編工、長絲織布工等3個工種的國家二級職業技能競賽。籌建全國服裝行業勞模及工匠人才創新工作室聯盟，“中國紡織工匠學院”作為提升紡織行業職工技能素質和技能創新的孵化基地。維護勞動關系和諧和勞動領域政治安全，進一步完善勞動關系風險會商研判機制，維護紡織行業勞動領域政治安全。

標簽： 中國紡織 勞動關系 職業技能