(資料圖片)
8月18日，記者從吉林石化動力二廠獲悉，為促進企業安全管理水平提升，該廠創新提出“安全伙伴”管理機制，即組織同一崗位的兩名員工結為“伙伴”，在工作中相互提醒、相互監督，幫助對方養成規范作業的習慣，從而為筑牢員工人身安全再添一道“屏障”。
結合日常操作調整多、檢修任務重、安全風險大的實際，該廠經細化分類、認真梳理，將“雙人持卡唱票操作”、“轉動設備巡檢”等工作內容納入“安全伙伴”管理，制訂詳盡的“安全伙伴”工作方案，明確結成“安全伙伴”的工作標準，細化“安全伙伴”提醒清單和提醒內容，為“安全伙伴”管理機制的推行提供制度遵循。
據了解，接下來，該廠將把“安全伙伴”機制納入常態化管理，定期開展經驗交流活動，引導“安全伙伴”取長補短，固化好的做法，并按季度評選優秀“安全伙伴”，對“結伴”雙方進行鼓勵，不斷將此項工作推向深入。
營業執照公示信息